Preparar el currículum o ensayar entrevistas, entre las actividades de 'Entrena Empleo', el programa para mujeres en paro
Las interesadas ya pueden inscribirse en la nueva edición que se celebrará entre septiembre y noviembre. "El programa me ha dado herramientas muy útiles para saber qué trabajo quiero y cómo lograrlo", explica una participante de la primera edición
Una de las formaciones en materia de empleo de la Fundación Santa María la Real / Fotografía: Fundación
“Llegué con una mochila cargada de piedras... El programa me ha dado herramientas muy útiles para saber qué trabajo quiero, qué necesito y cómo lograrlo”. Este es el testimonio de Teresa Calvo, una de las participantes en la primera edición de 'Entrena Empleo' en Toledo, un proyecto piloto dirigido a mujeres en desempleo de larga duración. Y es que en esta iniciativa, totalmente gratuita, las participantes adquieren herramientas y recomendaciones para encontrar un trabajo a través de talleres y formación.
La segunda edición ya está lista y se acaba de abrir el periodo de inscripción. Con un total de 20 plazas, se llevará acabo entre septiembre y noviembre de este año. Las mujeres interesadas ya pueden apuntarse siempre que tengan entre 18 y 60 años y su desempleo de larga duración sea por haberse dedicado a los cuidados.
“Nunca había encontrado un programa como este... Me ha ayudado mucho a mejorar mi autoestima y autoconocimiento, solo así puedes saber y valorar las cualidades y competencias que has desarrollado durante estos años, mientras cuidabas a las personas que más quieres en tu vida", afirma Maya Minkova, otra de las alumnas de la primera edición.
Las participantes asistirán tres días a la semana a sesiones presenciales y virtuales, ensayarán entrevistas, prepararán sus currículums y contactarán directamente con empresas. "En estas actividades pondrán en valor las habilidades y competencias que han adquirido o reforzado durante la etapa dedicada a los cuidados para aplicarlo posteriormente en su prospección laboral", explican desde la organización de 'Entrena Empleo'.
Y es que, tal y como destaca Minkova, son muchas las cualidades adquiridas a raíz de las tareas relacionadas con los cuidados y "que podemos poner en marcha en cualquier empleo".
Por ello, en todas las actividades del programa "se identificarán y pondrán en valor las habilidades que las mujeres han adquirido durante la maternidad o cuidado de familiares, para que después las puedan aplicar en su futuro trabajo".
"Ahí está la novedad metodológica de Entrena Empleo, para ayudar a las mujeres a explicar que esos años dedicados a los cuidados no son un espacio en blanco en su currículum. Han entrenado habilidades de gestión del tiempo, trabajo en equipo, flexibilidad, generación de contactos, búsqueda de recursos, vocación de servicio o formación continua, entre otros muchas; y eso las capacita para muchos puestos de trabajo”, explican.
Inscripciones
Las mujeres interesadas en participar en participar en 'Entrena Empleo' pueden apuntarse hasta el próximo 16 de septiembre, tanto a través de Internet como de forma presencial en el Centro de Formación y Empleo Sisebuto (Paseo de Sisebuto, 2)
Esta iniciativa está impulsada por Fundación Santa María la Real; cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo (POISES) y del Gobierno de Castilla-La Mancha, y la colaboración del Ayuntamiento de Toledo.
