El Ayuntamiento de Toledo y 19 entidades sociales de la ciudad han impulsado la Red para la Inclusión Social y el Empleo de Toledo (RISE-T), una iniciativa que reúne a 40 profesionales vinculados a la inclusión sociolaboral, la formación y el empleo.
El objetivo, según explicó en su presentación la concejala de Asuntos Sociales, Inclusión, Familia y Mayores, Marisol Illescas, es conectar los recursos existentes en la ciudad y mejorar la coordinación entre los profesionales, de manera que las personas puedan acceder al recurso que mejor responda a sus necesidades sin tener que recorrer por su cuenta el conjunto de entidades y servicios disponibles.
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"Las personas no vienen divididas en programas", ha señalado la concejala, quien ha explicado que una persona puede necesitar simultáneamente orientación laboral, formación, apoyo en determinados trámites, recursos especializados por discapacidad, vivienda o acompañamiento social.
En este sentido, RISE-T ha trabajado durante esta primera etapa en cuatro áreas: comunicación, sensibilización, herramientas y formación, generando una identidad común, canales estables de comunicación y un mapeo compartido de los recursos de inclusión sociolaboral de Toledo.
La red cuenta ya con un espacio propio dentro de la página web del Ayuntamiento de Toledo, donde se pueden consultar los recursos disponibles en materia de acompañamiento social, apoyo en trámites, formación y empleo.
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El objetivo es que esta herramienta funcione como un directorio vivo y pueda actualizarse progresivamente con la incorporación de nuevos servicios y entidades.
De este modo, si una persona llega a una entidad y durante su atención se detecta que necesita otro recurso especializado, el profesional podrá identificar dentro de la red qué organización puede ofrecerlo y facilitar su derivación.
Además, Illescas ha subrayado que RISE-T no es una red exclusiva del Ayuntamiento de Toledo, sino una estructura de trabajo compartida por las entidades que la integran.
Diagnóstico para identificar necesidades no cubiertas
En este sentido, RISE-T plantea como siguiente paso elaborar un diagnóstico actualizado de la situación de la inclusión sociolaboral, la formación y el empleo en la ciudad, que permita identificar necesidades no cubiertas, posibles duplicidades y ámbitos en los que sea necesario reforzar los recursos.
Este diagnóstico permitirá además trasladar propuestas a las distintas administraciones, agentes de empleo, organizaciones empresariales y empresas, reforzando la conexión con el tejido productivo de la ciudad.
En esta línea, ha señalado, “necesitamos que también se implique el tejido empresarial toledano, porque el objetivo último de todo este trabajo es la inserción sociolaboral y el empleo es una de las patas imprescindibles para que una persona pueda desarrollar un itinerario digno”.
19 entidades y el Ayuntamiento de Toledo
Actualmente forman parte de RISE-T ACCEM, Acción contra el Hambre, APANAS, Cáritas, CLM-Inclusiva, Cruz Roja, Fundación Diagrama, Enlace Empleo, Fundación Laboral de la Construcción, Inserta Empleo-Fundación ONCE, Asociación Socioeducativa LLERE, Médicos del Mundo, Movimiento por la Paz-MPDL, Fundación Nexo Empleo, Plena Inclusión Castilla-La Mancha, Provivienda, Fundación Secretariado Gitano y YMCA, junto al Ayuntamiento de Toledo, a través de sus recursos y profesionales vinculados a la inclusión, los servicios sociales, la promoción económica, el empleo y el Centro de la Mujer.
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