DHL llega a un acuerdo con los trabajadores despedidos y CCOO desconvoca la huelga en Ontígola
DHL afirma haber llegado a un acuerdo con el Comité de Empresa tras el despido de dos trabajadores "baja productividad", uno de ellos con una discapacidad del 44%. Así, afirma que se ha desconvocado la huelga prevista para los días 13, 14 y 15 de marzo
DHL Supply Chain España ha llegado a un acuerdo con los trabajadores que había despedido por "baja productividad", uno de ellos con una discapacidad del 44% -según indica la empresa-, en la reunión que mantuvo con el Comité de Empresa, que ha desconvocado la huelga que había previsto para los días 13, 14 y 15 de marzo.
Así lo asegura la empresa en un comunicado en el que señala que, de esta manera "el centro, así, prosigue su operativa con total normalidad. El acuerdo se trata de un éxito para ambas parte, plantilla y compañía, y demuestra que el diálogo abierto y el trabajo por la paz social que siempre ha defendido DHL Supply Chain es la mejor vía para solucionar un conflicto".
Tras la noticia del despido de estos trabajadores que dio a conocer el sindicato de CCOO, la empresa también puntualizo que uno de estos dos empleados, que presentaba una malformación en uno de sus brazos, era "un trabajador apto sin restricciones para el puesto de trabajo que desempeñaba".
"Tras ser evaluado en diferentes ocasiones durante los últimos meses y no haber mejorado ni en actitud ni en productividad, pese a haber puesto todos los medios posibles a su alcance para hacerlo mediante el diálogo y por diferentes vías, la compañía no ha tenido otra salida que proceder a su despido", agregó DHL sobre esta situación.
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